第149章 外部人设和内部人设(2 / 2)

向上 何常在 2834 字 2023-04-29

一句话让会议室鸦雀无声了。

李继业狠狠地瞪了柯幻羽一眼,埋怨她乱说话,柯幻羽还嘴硬:“事实就是事实,不容逃避。我们公司和青山农业楼上楼下,谁不知道谢总一直喜欢夏总。别说我们两家公司了,就连浩荡景观也是无人不知。”

“对,不能逃避问题。”康小路立刻朝夏向上投去了犀利的目光,“夏总,你惹下的债,你说怎么解决吧?”

夏向上叫屈:“冤枉呀,我从来没有主动招惹过任何人……”

柯幻羽听出了夏向上的言下之意,笑问:“夏总的意思是和康董的恋爱,是康董主动了?”

“必须是我主动,不管是公司的事情还是家里的事情,都得是我说了算。”康小路大方地承认,“都什么年代了,女性就应该主动,就应该有勇往直前的勇气。”

柯幻羽更感兴趣了:“康董快讲讲,你是怎么拿下的夏总?夏总是三家公司单身女性公认的第一男神,他如果结婚了,会有许多人为他彻夜哭泣的。”

“有些成功不能复制,有些恋爱,也是没有办法传授经验的……”康小路一脸自得的表情,呵呵一笑,“首先你要有钱,可以投资一家公司。其次你要和夏向上脾气相合。最后,你要陪他一起长达五年的创业,并且还得不离不弃。这样,你差不多就能获得他的信任,然后打开他的心扉了……”

柯幻羽吐了吐舌头,一缩脖子:“算了,不学了,高段位的恋爱,我们不配。”

众人大笑。

夏向上等众人笑够了,才摆了摆手说道:“行了,现在回归正题。”

“刚才小路也说了,今天的会议主要有三个议题,一是关于进一步完善公司的股权架构和待遇问题;二是公司的人事调整;三是公司的发展规划……先说第一个。”

“近来公司有些动荡,想必大家都心里有数,闻情辞职,万钧不断地想要挖人,另外,还有三江公司也想打公司高层的主意。倒是有趣,大道之行成为了人才培养中心了,也变相说明大道之行的成功吸引了外界的注意。”

“估计日后还会有更多的公司想要打在座各位的主意。”

夏向上的眼神凝重了几分:“一直以来我的观点都是大道之行的大门从来开放,不会关闭。进来,有相当的门槛。离开,不会强留。不过,对于持有公司股份的人来说,想要离开,就得有所约束了。”

公司成立以来,在初期,为了吸引和留住更多的人才,奖励的股份都没有相应的附加条款。当然,当初唐闻情加盟公司,也是带着她的公司而来,她得到的股份也是应得的部分。

现在形势不同了,必须要有所调整了,夏向上直截了当说出了他的想法:“随着公司的发展进入壮大期,公司有些政策必须适应新的阶段。我的想法是,奖励的股份,三年内不可变更,五年后才可以转让。如果三年内离职,只给分红,股份收回。三年到五年间离职,股份不再收回,但也不可变更,只给分红。五年后离职,股份可以带走并且任意转让。”

“转让时,同等条件下,本公司的员工有优先购买权。”

李继业低头想了一想,点头:“没问题,我可以接受。相比其他公司,我们的公司的条款已经算是宽松了。”

关月和孙宜也是同时点头。

柯幻羽却是暗暗盘算了一会儿才说:“是从现在开始,还是要倒追以前的日期?”

康小路接过话头:“以关月为分界线,在她之后拿到奖励股份的人,计算日期。”

柯幻羽和孙宜虽然进入公司比关月早,但拿到奖励股份比关月晚,二人立刻就表示了反对。最近转码严重,让我们更有动力,更新更快,麻烦你动动小手退出阅读模式。谢谢